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一般事業主行動計画
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定します。
1.計画期間 平成28年4月1日〜平成33年3月31日までの5年間
2.内容 目標:平成33年3月までに、所定外労働を削減する為、ノー残業デーを設定、実施する。
対策
平成28年4月〜
所定外労働の現状把握
平成28年4月〜
計画的な実施に向けた運用方法の検討及び
管理職への研修
平成28年9月〜
月1回のノー残業デー実施
平成32年4月〜
週1回のノー残業デー実施
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